Efficientare i costi per crescere: il management si confronta a Palazzo Bocconi

Lo scorso 6 maggio, nella prestigiosa cornice di Palazzo Bocconi a Milano, si è tenuto il convegno Efficientare i costi per crescere: visioni e strumenti per il management, un appuntamento dedicato a imprenditori, CFO, HR manager e professionisti interessati ai temi dell’efficienza aziendale e della competitività d’impresa.

L’evento, promosso da WeHunt e Prospettiva Lavoro, ha rappresentato un’importante occasione di confronto sulle strategie per trasformare i costi fissi e gli oneri burocratici in opportunità di crescita e liquidità immediata per le aziende.

Convegno EfficientamentoFacile

A dare inizio all’incontro sono stati R. Vitale (WeHunt) e A. Lomurno (Consigliere Lombardia Giovani ANDAF), che hanno evidenziato come la collaborazione tra direzione Finance e Risorse Umane rappresenti oggi uno dei principali motori della competitività moderna. In uno scenario economico sempre più complesso, il dialogo tra queste funzioni si conferma infatti strategico per creare efficienza, sostenibilità e valore nel lungo periodo.

A seguire, Danilo Giovini, Amministratore Delegato di Prospettiva Lavoro, ha introdotto il tema dell’efficientamento dei costi come leva strategica per migliorare la sostenibilità finanziaria delle aziende, sottolineando come il recupero di risorse e la semplificazione dei processi possano incidere concretamente sulla capacità competitiva delle aziende.

Il Keynote Speech del Prof. Carlo Cottarelli

Momento centrale della serata è stato l’intervento del Prof. Carlo Cottarelli, economista di fama internazionale ed ex dirigente del Fondo Monetario Internazionale. Il Professore ha offerto una lucida analisi dello scenario macroeconomico attuale, approfondendo il tema del costo del lavoro e dell’efficienza burocratica. Temi che, come evidenziato nel suo intervento, incidono direttamente sulla competitività delle imprese e sul PIL, influenzando la capacità delle aziende di investire, innovare e creare valore.

Nel corso del suo intervento, il Professore ha avallato un concetto chiave: l’efficienza dei costi oggi non è un semplice “taglio”, ma un’ottimizzazione intelligente capace di liberare il potenziale inespresso delle organizzazioni, trasformando i processi contributivi in marginalità reale e supporto diretto alla crescita dell’EBITDA.

La Tavola Rotonda e i tre pilastri

Grande interesse ha suscitato la tavola rotonda dinamica, moderata con grande professionalità e altissima competenza da Marco Govoni. Esperti e manager del settore hanno condiviso casi concreti di recupero del pregresso e strategie di risparmio prospettico.

Sono intervenuti, offrendo punti di vista complementari tra finanza, HR e organizzazione aziendale:

  • Massimo Sandro – Direttore Commerciale di Prospettiva Lavoro
  • Carmine L. Buttari – HR Group Director di TXT Group
  • Angelo Lomurno – CFO di Osculati
  • Lucia Manzo – CFO di Arthur D. Little

Dallo scambio di visioni tra i relatori sono emersi tre pilastri fondamentali:

  • Macro-visione: interpretare i trend globali analizzati dal Prof. Cottarelli per agire con precisione locale.
  • Human Capital: il valore delle persone come asset primario di ogni strategia di crescita sostenibile.
  • Networking di Valore: la forza di una community che unisce competenze diverse per obiettivi comuni.

L’evento si è concluso con una sessione di Q&A dedicata agli aspetti operativi e normativi e con un aperitivo di networking, che ha favorito il dialogo tra professionisti, aziende e rappresentanti del mondo finance.

Il convegno ha confermato quanto il tema dell’efficienza dei costi sia oggi una priorità strategica per le imprese, non solo in ottica di contenimento delle spese, ma soprattutto come strumento per liberare risorse, sostenere gli investimenti e favorire la crescita. Le intuizioni emerse durante l’incontro rappresentano ora uno stimolo concreto all’azione: Prospettiva Lavoro resta a disposizione delle aziende interessate ad approfondire percorsi di efficientamento e soluzioni personalizzate per valorizzare il proprio potenziale organizzativo e finanziario.

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